Pecyn cymorth: defnyddio recriwtio’n seiliedig ar werthoedd ym maes gofal cymdeithasol preswyl i blant yng Nghymru

Cynnwys

1. Cyflwyniad

   Ynglŷn â recriwtio seiliedig ar werthoedd, a'r pecyn cymorth.

2. Mynegi

   Adnabod gwerthoedd a diwylliant eich gweithle, a'u rhannu gyda staff newydd a staff presennol.

3. Denu

   Hysbysebu eich rolau i ddenu ystod amrywiol o ymgeiswyr sy’n rhannu gwerthoedd a gweledigaeth eich gweithle.

4. Ymgeisio

   Cael y wybodaeth iawn wrth eich ymgeiswyr, er mwyn i chi allu dod o hyd i bobl sy'n rhannu eich gwerthoedd a'ch gweledigaeth a'u rhoi ar y rhestr fer.

5. Asesu

   Defnyddio adnoddau gwahanol i asesu a yw ymgeiswyr yn arddel eich gwerthoedd a'ch ymddygiadau, ac a fyddan nhw’r bobl iawn ar gyfer eich swyddi.

6. Cymathu

   Sefydlu, datblygu a rheoli staff newydd i wneud yn siŵr eu bod yn deall eich disgwyliadau a'ch diwylliant, ac yn gwybod sut i ddefnyddio eich gwerthoedd a’ch ymddygiadau yn eu gwaith.

7. Fideos: defnyddio recriwtio’n seiliedig ar werthoedd ym maes gofal cymdeithasol preswyl i blant yng Nghymru

   Fideos i fynd gyda'n pecyn cymorth am ddefnyddio recriwtio’n seiliedig ar werthoedd ym maes gofal cymdeithasol preswyl i blant yng Nghymru.