Jump to content
Adroddiad newydd yn amcangyfrif bod 84,908 o bobl yn gweithio ym maes gofal cymdeithasol yng Nghymru
Newyddion

Adroddiad newydd yn amcangyfrif bod 84,908 o bobl yn gweithio ym maes gofal cymdeithasol yng Nghymru

| Gofal Cymdeithasol Cymru

Mae amcangyfrif o 84,908 o bobl yn gweithio yn y maes gofal cymdeithasol yng Nghymru yn ôl ein hadroddiad diweddaraf ar gyfansoddiad y gweithlu. 

Mae hyn yn gynnydd bach o gymharu â'r flwyddyn flaenorol.

Casglon ni ddata ar gyfer Adroddiad y gweithlu gofal cymdeithasol gyda chymorth awdurdodau lleol a darparwyr gwasanaethau a gomisiynir rhwng mis Hydref a mis Rhagfyr 2025.

Mae’r adroddiad blynyddol hwn yn rhoi darlun i ni o faint a nodweddion y gweithlu gofal cymdeithasol yng Nghymru.

Mae’n cynnwys data fel oedran, rhyw ac ethnigrwydd y gweithlu, yn ogystal â gwybodaeth am nifer yr oriau mae pobl yn eu gweithio, pa fath o gontract sydd ganddyn nhw ac a oes angen fisa arnyn nhw i weithio.

Dyma’r pumed tro i ni gasglu data am y gweithlu cyfan fel un ymarfer. Ar gyfer yr adroddiad hwn, gofynnon ni i ddarparwyr am ddata am y gweithlu fel yr oedd ar 31 Mawrth 2025.  

Crynodeb o’r canfyddiadau

Dyma beth mae ein data am y gweithlu'n ei ddangos:

  • mae amcangyfrif o 84,908 o bobl wedi’u cyflogi yn y gweithlu gofal cymdeithasol yng Nghymru yn 2025 – cynnydd o 2.2 pwynt canran ar ffigur 2024
  • menywod sy’n ffurfio mwyafrif y gweithlu o hyd (80.8 y cant) – patrwm cyson ers i’r gwaith casglu data am y gweithlu ddechrau
  • gweithwyr gofal yw’r grŵp swyddi mwyaf o hyd, er bod eu cyfran o’r gweithlu (50.7 y cant) wedi parhau i ostwng yn raddol
  • mae mwy na hanner y gweithwyr mewn awdurdodau lleol yn 46 oed neu’n hŷn, tra bod gweithlu’r gwasanaethau a gomisiynir yn iau, gyda mwy na 60 y cant yn 45 oed neu’n iau
  • mae amrywiaeth ethnig y gweithlu gofal cymdeithasol yn parhau i gynyddu, gyda chyfran y gweithwyr sy’n nodi eu bod o gefndir Du, Asiaidd neu gymysg (11.9 y cant) wedi cynyddu’n gyson ers 2022
  • contractau parhaol yw’r rhai mwyaf cyffredin o hyd, yn enwedig mewn gwasanaethau a gomisiynir, er bod rhai lleoliadau yn dibynnu ar gontractau dros dro ac achlysurol (mae 32.6 y cant o holl weithwyr gofal preswyl mewn awdurdodau lleol ar gontract dros dro neu achlysurol)
  • roedd 6,103 o swyddi gwag ar draws y sector yn 2025, cynnydd o 757 o gymharu â 2024, tra bod nifer y swyddi gwag sy’n cael eu cadw’n wag (swyddi nad oes recriwtio gweithredol yn digwydd ar eu cyfer) bron wedi treblu
  • mae gofal cartref yn cyfrif am tua hanner yr holl swyddi gwag yn y sector
  • mae angen fisa ar 6.7 y cant o’r gweithlu i weithio yn y DU, cynnydd o 5.3 y cant yn 2024
  • gostyngodd nifer y diwrnodau absenoldeb salwch a gofnodwyd yn sylweddol, o 302,673 diwrnod yn 2024 i 249,070 diwrnod yn 2025, gan wrthdroi’r cynnydd a welon ni yn 2024.

Darllenwch yr adroddiad

Pam mae’r data rydyn ni’n ei gasglu yn bwysig

Dyma’r unig ddata sy'n cael ei gasglu am y gweithlu gofal cymdeithasol cyfan yng Nghymru. Oherwydd hynny, mae llawer o bobl a sefydliadau gwahanol yn defnyddio’r adroddiad i lywio eu gwaith. Mae’r rhain yn cynnwys:

  • Llywodraeth Cymru a Llywodraeth y DU
  • Cymdeithas Cyfarwyddwyr Gwasanaethau Cymdeithasol Cymru (ADSS Cymru) ac awdurdodau lleol
  • rheoleiddwyr fel Arolygiaeth Gofal Cymru (AGC) a Gofal Cymdeithasol Cymru
  • darparwyr gofal
  • ymchwilwyr
  • y cyfryngau
  • aelodau o’r cyhoedd.

Mae sicrhau bod gennym ddata o’r ansawdd uchaf i ddeall y gweithlu gofal cymdeithasol yng Nghymru yn hynod bwysig. Heb ddata o ansawdd da, ni allwn ddeall siâp a maint gofal cymdeithasol yng Nghymru yn gywir.

Mae hefyd yn ein helpu i gael gwell dealltwriaeth o ble mae’r galw am ofal, ym mha fathau o ddarpariaeth, ac i gynllunio’n effeithiol ar gyfer y dyfodol.

Mae data o ansawdd da yn ein galluogi i wneud penderfyniadau gwell, yn seiliedig ar dystiolaeth. Mae hyn yn golygu y gallwn helpu i ddarparu gofal a chymorth gwell i bobl yng Nghymru ac annog cefnogaeth well i’r gweithwyr sy’n ei ddarparu.

Newidiadau i’r ffordd rydyn ni’n casglu’r data

Yn ddiweddar, cynhalion ni casgliad data newydd ar y cyd gydag Arolygiaeth Gofal Cymru (AGC) am y tro cyntaf.

Daethon ni ac AGC â’n dau gasgliad data blynyddol ynghyd yn un broses ar gyfer 2026. Mae hyn yn golygu mai dim ond unwaith y mae angen i ddarparwyr gofal cymdeithasol gasglu a chyflwyno eu data erbyn hyn.

Yn flaenorol, roedd darparwyr yn gorfod cyflwyno dwy set o ddata ar wahân bob blwyddyn – un i AGC drwy’r datganiadau blynyddol ac un i ni drwy ein casgliad data blynyddol.

Bellach, dim ond drwy broses datganiad blynyddol AGC y mae data’n cael ei gasglu, sy’n cael ei chynnal bob gwanwyn.

Mae’r cyntaf o’r casgliadau data cyfun hyn eisoes wedi digwydd a bydd yn cael ei adlewyrchu yn adroddiad 2026, y byddwn ni’n ei gyhoeddi yn ddiweddarach eleni.

Darganfod mwy

Os hoffech chi wybod mwy am Adroddiad y gweithlu gofal cymdeithasol neu am y ffordd rydyn ni’n casglu’r data, ewch i'n tudalen adroddiad y gweithlu neu cysylltwch â data@gofalcymdeithasol.cymru